par | Sep 3, 2015 | Non classé
Le recrutement prédictif est l’un des thèmes RH prédominant en 2015. Et son apport ne se limite pas à la détection des talents. Voici quatre manières par lesquelles il favorise l’égalité des chances. 1. Le recrutement prédictif va au-delà de...
par Lydia | Sep 3, 2015 | Recrutement
Le recrutement prédictif est l’un des thèmes RH prédominant en 2015. Et son apport ne se limite pas à la détection des talents. Voici quatre manières par lesquelles il favorise l’égalité des chances. 1. Le recrutement prédictif va au-delà de...
par Lydia | Sep 2, 2015 | Non classé
Au-delà de l’image de négociateur durant les conflits sociaux, de recruteur, ou d’administrateur du personnel, le professionnel des ressources humaines se positionne comme un acteur stratégique au sein de son organisation. C’était déjà le cas dans les...
par | Sep 1, 2015 | Non classé
Après un mois d’août reposant et ressourçant pour toute l’équipe de Révolution RH, nous sommes heureux de vous retrouver pour cette rentrée 2015 ! Au programme, toujours des articles de fond sur des sujets à la pointe des RH : réseaux sociaux, RH et...
par | Août 3, 2015 | Non classé
Parce qu’en tant que spécialistes des RH, nous le savons bien, il est très important de se ressourcer, de prendre du recul pour mieux se rebooster ! C’est pour cela que Révolution RH prend des vacances et va joyeusement buller au mois d’août. Nous...