Trouver rapidement les meilleurs talents pour son entreprise est une vraie gageure pour une direction des ressources humaines. Le recours aux freelances est dans ce cas une solution rapide pour pallier ce manque. Pourquoi recourir à des freelances plutôt qu’à des...
Les services de ressources humaines n’échappent pas à la numérisation. Les habitudes des candidats se transforment, tout comme les besoins des entreprises, il est donc naturel que les processus relatifs aux ressources humaines changent eux aussi.
Internet supprime les distances, et permet le développement du télétravail, mondialisant ainsi le marché de l’emploi. Sans évoquer la quantité d’outils émergents soutenant ces mutations (réseaux sociaux, site d’offres d’emploi, cv vidéo…).
Retrouvez nos articles sur le sujet pour ne rater aucune actualité.
L’entretien d’embauche, première étape de l’intégration des futurs salariés ?
Faire un retour à un candidat après un entretien d'embauche n’est pas dans les mœurs de la majorité des recruteurs. C’est pourtant un très bon moyen de s’améliorer, pour le candidat mais également pour les RH. Pour améliorer le feedback des RH il faut revoir à la fois...
3 façons de développer le leadership dans votre entreprise
Le leadership, c’est cette capacité à guider les autres pour atteindre un objectif établi. Inné pour certaines personnes, il peut heureusement se travailler pour les autres. Et j’imagine qu’il n’est pas utile de vous repréciser pourquoi le leadership doit être...
Conférencier sportif : levier de communication pour les projets d’entreprise
Engager des célébrités sportives lors d’un séminaire d’entreprise c’est mettre cette dernière au cœur de l’évènement. Les avantages que peuvent apporter ces personnalités pour une société sont multiples. En tant que vedettes du monde du sport, elles se montrent de...
Slasheur : quand les salariés cumulent plusieurs fonctions
Selon une étude publiée en octobre 2015 à l’occasion du Salon des micro-entreprises, les slasheurs représenteraient déjà 16% des actifs en France. Qui sont ces travailleurs qui n’hésitent plus à cumuler plusieurs emplois et/ou fonctions en même temps ? Comment...
Autres Articles :
Veille RH du 8 au 12 avril 2024
Chaque semaine, retrouvez dans cette rubrique notre veille RH : les articles les plus marquants dans le domaine des RH et du recrutement. Coté RH Après les années Covid, l'absentéisme reflue dans les entreprises Les seniors, un vivier de compétences ignoré par la tech...
Veille RH du 1er au 5 avril 2024
Chaque semaine, retrouvez dans cette rubrique notre veille RH : les articles les plus marquants dans le domaine des RH et du recrutement. Coté RH Les professionnels des ressources humaines, toujours sous pression SMIC : le Haut Conseil des rémunérations, de l’emploi...
Veille RH du 25 au 29 mars 2024
Chaque semaine, retrouvez dans cette rubrique notre veille RH : les articles les plus marquants dans le domaine des RH et du recrutement. Coté RH Qui pratique le télétravail en France ? LinkedIn a étudié 29 millions de profils et les résultats sont étonnants Stages :...
Veille RH du 18 au 22 mars 2024
Chaque semaine, retrouvez dans cette rubrique notre veille RH : les articles les plus marquants dans le domaine des RH et du recrutement. Coté RH Onboarding à distance : 7 conseils pour bien le réussir 2014 – 2024 : 10 ans d’évolution de la marque employeur...
Veille RH du 11 au 15 mars 2024
Chaque semaine, retrouvez dans cette rubrique notre veille RH : les articles les plus marquants dans le domaine des RH et du recrutement. Coté RH Bilan mitigé pour l’index d’égalité professionnelle La révolution du travail moderne : vers un avenir flex office...
Veille RH du 4 au 8 mars 2024
Chaque semaine, retrouvez dans cette rubrique notre veille RH : les articles les plus marquants dans le domaine des RH et du recrutement. Coté RH Coaching personnalisé en entreprise : investir sur l’humain pour une productivité durable JO Paris 2024 : quel est le...
Veille RH du 12 au 16 février 2024
Chaque semaine, retrouvez dans cette rubrique notre veille RH : les articles les plus marquants dans le domaine des RH et du recrutement. Coté RH Économie sociale et solidaire : un autre modèle est possible Emploi : quelles sont les entreprises les plus convoitées des...
Veille RH du 5 au 9 février 2024
Chaque semaine, retrouvez dans cette rubrique notre veille RH : les articles les plus marquants dans le domaine des RH et du recrutement. Coté RH Pourquoi la formation continue est un facteur clef de succès Aides aux contrats en alternance : mise à jour 2024 du guide...
Veille RH du 22 au 26 janvier 2024
Chaque semaine, retrouvez dans cette rubrique notre veille RH : les articles les plus marquants dans le domaine des RH et du recrutement. Coté RH Motivation des salariés : comment éviter le syndrome du « Brown Out » ! DURÉE, MONTANT, CONDITIONS... CE QUE L'ON SAIT DU...
Veille RH du 15 au 19 janvier 2024
Chaque semaine, retrouvez dans cette rubrique notre veille RH : les articles les plus marquants dans le domaine des RH et du recrutement. Coté RH RH 2024 : quelles prévisions ? Froid et risques au travail : les mesures de sécurité à prendre par les employeurs Comment...